რა კრიტერიუმებით ირჩევს ბიჭი გოგოს? რა კრიტერიუმებით შეიძლება განსაჯოთ ბიზნესის წარმატებულ განვითარებაზე, რა კრიტერიუმებით არა?

გოგოებს ყველაზე ურთიერთგამომრიცხავი გემოვნება აქვთ, რაც ხშირად მათ არჩევანზეც აისახება სხვადასხვა აღჭურვილობა. მხოლოდ ლამაზი ნომრის მქონე მობილური ტელეფონების არჩევისას, ქალბატონებს ეჭვი არ ეპარებათ - ისინი ოცნებობენ ოქროს ან პლატინის ნომრის ყველაზე თანამედროვე და მაღალხარისხიან მოდელებზე.

შეგიმჩნევიათ, რომ გოგოებისა და ბიჭების მობილური ტელეფონის ნომრები ძალიან განსხვავებულია? ნებისმიერი მამაკაცის ტელეფონში შეგვიძლია შევამჩნიოთ მკაცრი დიზაინი და დიდი რიცხვიფუნქციები, კაცს შეიძლება ჰქონდეს დიდი ზომები, ხოლო მაღალი ხარისხით ხასიათდება. გოგოებს, პირიქით, უყვართ მცირე ზომის მოდელები, ელეგანტური დიზაინიდა სეზონის "ახალი ნივთები". რა კრიტერიუმებით ირჩევენ გოგონები მობილურ ტელეფონებს? რატომ განსხვავდება ქალისა და მამაკაცის ტელეფონები?

თქვენ გადაწყვიტეთ აჩუქოთ თქვენს შეყვარებულს ტელეფონი ლამაზი ნომრით. როდესაც სალონში მიდიხართ, გადაწყვეტილი გაქვთ მიიღოთ ხარისხიანი პროდუქტი, ხშირად შედარებით დაბალ ფასად. და, თქვენ წარმატებას მიაღწევთ! ახალი მობილური ტელეფონი არის საშუალო ზომის, აქვს ყველა საჭირო ვარიანტი და აქვს „მამაკაცური“ დიზაინი. შენი შეყვარებული არ არის ბედნიერი - მას სურდა "რაღაც" განსხვავებული. მაგრამ რა კრიტერიუმებით ირჩევენ გოგონები მობილურ ტელეფონებს? როგორ არ დაუშვათ შეცდომა? მოდით გავარკვიოთ, რატომ სჭირდებათ გოგონებს ტელეფონი და როგორ ირჩევენ მას?

6 ნიშანი

1. ზომა

გოგონები ნაზი, დახვეწილი არსებები არიან, რომლებიც ყველაფერში აფასებენ მინიატურას. ასე რომ, გოგონებს ურჩევნიათ პატარა მანქანები, პატარა ძაღლები - და ტელეფონები არ არის გამონაკლისი. ნაკლები უკეთესია. არ ინერვიულოთ - თუ დიდს აჩუქებთ, ის თქვენს ჩანთაში არ დაიკარგება! რა ზომისაც არ უნდა იყოს ის აუცილებლად დაიკარგება თქვენს ჩანთაში, მანქანაში, ბინაში და სხვა ადგილებში. ასე რომ, იდეალურია, რომ ახალი მობილური ტელეფონი იყოს მცირე ზომის და მოიცავდეს ყველა ძირითად ვარიანტს; არ ავნებს ლამაზი ტელეფონის ნომერი. იმისდა მიუხედავად, რომ Apple iPhone-ის სმარტფონებმა ახლა პოპულარობა მოიპოვეს, გოგონები მაინც ურჩევნიათ გადაბრუნებულ ტელეფონებს. რატომ? ისინი პატარები არიან!

2. დიზაინი

მკაცრისგან განსხვავებით მამაკაცის დიზაინიტელეფონი, ქალები ურჩევნიათ რაღაც უფრო ნათელი და მხიარული. გასაკვირი არ უნდა იყოს, რომ მობილური ტელეფონები ვარდისფერი გარსაცმით პირველ ადგილს იკავებს ქალებს შორის. ასე რომ, არ იყიდოთ შავი ან ნაცრისფერი მობილური ტელეფონი თქვენი შეყვარებულისთვის - შეიტანეთ სიხარული მის ცხოვრებაში! ლურჯი, ვარდისფერი, წითელი და მეწამული ჩრდილები სწორედ ისაა, რაც გჭირდებათ! თუ ვერ იპოვით კონკრეტულ ტელეფონს „ნათელ“ ფერში, ორიგინალურ სტიკერს შეუძლია ყველაფრის გამოსწორება! ჩვენი ქალები და გოგოები უფრო პოზიტიურები არიან ვიდრე მამაკაცები და ეს შეიძლება აისახოს მობილურ ტელეფონზეც კი! მაგრამ არ დაგავიწყდეთ, რომ მობილური ტელეფონის დიზაინზე ასევე გავლენას ახდენს ასაკი, სოციალური მდგომარეობა და პროფესია - ამ შემთხვევაში, ძალიან რთულია გამოიცნო, რა კრიტერიუმებით ირჩევენ გოგონები მობილურ ტელეფონებს. ყურადღება მიაქციეთ გოგონას ძველ მობილურ ტელეფონს ან ჰკითხეთ რომელია იდეალური. თუ ტელეფონის ჩუქებას არ აპირებთ, ეს არ უნდა გააკეთოთ, ეს მხოლოდ გაგაღიზიანებთ!

3. ფუნქციები

ახლა თქვენ შეგიძლიათ იპოვოთ მობილური ტელეფონი ნეტბუქის და თუნდაც ლეპტოპის ფუნქციებით. მოდით არ ჩავუღრმავდეთ ტელეფონების ყველა შესაძლებლობებს, მაგრამ ყურადღება მივაქციოთ გოგონების მოთხოვნებს. დიახ, უმეტესობა მნიშვნელოვანი ფუნქციაარის ინტერნეტი. კარგი იქნება, თუ თქვენს ტელეფონს აქვს ჩაშენებული Wi-Fi მოდემი. როგორც ბოლო საშუალება, გოგონას უნდა შეეძლოს მუდმივად დაუკავშირდეს ინტერნეტს GPRS-ის საშუალებით. ეს დაუყოვნებლივ გამორიცხავს ჩინური ტელეფონების შეძენას, რომლებსაც არ აქვთ ინტერნეტი. თითქმის ყველა გოგონა ინტერნეტს მობილურის საშუალებით სრიალებს – სამსახურში, სკოლაში და მოგზაურობის დროსაც, რაც ძალიან მოსახერხებლად ითვლება! გარდა ამისა, ბევრად უფრო ადვილია თქვენი მეგობრისგან მობილური ტელეფონის დამალვა.

ინტერნეტთან წვდომის გარდა, ტელეფონმა უნდა მოგცეთ საშუალება, ნახოთ აუდიო და ვიდეო, ასევე გქონდეთ ტელევიზორი. გოგონების უმეტესობა ამით შემოიფარგლება, თუმცა ზოგიერთ ქალბატონს ასევე შეუძლია გამოიყენოს ხმის ჩამწერი, თამაშები და კალკულატორი, მაგრამ ეს ყველაფერი არის მობილური პარამეტრების სტანდარტული ნაკრები. აღსანიშნავია, რომ ასეთი სტანდარტული ფუნქცია, როგორიცაა SMS, უფრო პოპულარულია ქალებში, ვიდრე მამაკაცებში. დან დამატებითი ფუნქციები, რომელიც ნებისმიერ გოგონას შეიძლება მოეწონოს და ადვილად დააინსტალიროთ, ყურადღება უნდა მიაქციოთ კალორიების დათვლისა და წონის კონტროლის პროგრამას. ისეთმა ფუნქციებმა, როგორიცაა ფოტო და ვიდეო კამერები, თანდათანობით დაიწყო პოპულარობის დაკარგვა - თითქმის ყველა ქალი იყენებს კამერებსა და ვიდეო კამერებს.

4. წონა და სისქე

როგორც ზომასთან დაკავშირებით, გოგონები ურჩევნიათ მცირე წონის მოწყობილობებს. ძალიან კარგია თუ იპოვით თხელ და რაც შეიძლება მსუბუქ ტელეფონს. რატომ? გოგონებს უყვართ საათობით ლაპარაკი, ვიდრე მომაბეზრებელი თაყვანისმცემლების მოშორება მობილური ტელეფონებით. გარდა ამისა, გოგონებს შეუძლიათ მათი ტარება არა მხოლოდ ჩანთებით, არამედ ჯინსებითაც და "დიდი" მობილური ტელეფონი შეიძლება უარყოფითად იმოქმედოს მასზე. გარეგნობა. კიდევ რატომ მოსწონთ გოგოებს გამხდარი? ალბათ მხოლოდ იმიტომ, რომ ისინი მოსახერხებელი და პრაქტიკულია!

5. ახალი ნივთები

ყველა გოგო არ მიჰყვება ახალ ფუნქციებს და მათი მობილური ტელეფონის გაგებაც კი შეუძლია. გოგონების ძალიან დიდი რაოდენობა ყიდულობს მობილურ ტელეფონებს მხოლოდ "პრესტიჟის" გულისთვის. მაგალითად, ავიღოთ მობილური ტელეფონი, რომელიც ადრე ძალიან პოპულარული იყო – Samsung Galaxy. ეს მობილური ტელეფონი დიდი ხანია ითვლებოდა ერთ-ერთ ყველაზე ძვირად, მას ჰქონდა ორბირთვიანი და უამრავი ვარიანტი. ყველა ადამიანს არ შეეძლო მისი ყიდვა - გოგოებმა დაიწყეს მისი აქტიური შეძენა, მიუხედავად პლასტიკური და ფართო სხეულისა. მამაკაცებს სხვა გზა არ ჰქონდათ გარდა იმისა, რომ მთელი ხელფასი ახალ პროდუქტზე დახარჯულიყვნენ და უყურებდნენ როგორ ცდილობს გოგონა ლამაზი ნომრის აკრეფას. რა კრიტერიუმებით ირჩევენ გოგონები ტელეფონებს? პოპულარობა და მაღალი ღირებულება ზოგიერთი გოგოს შერჩევის მთავარი კრიტერიუმია. ამ მომხმარებელთაგან ზოგიერთმა შეიძლება არ გამოიყენოს ყველა ფუნქცია, მაგრამ ისინი აქტიურად აქებენ მობილურ ტელეფონს მეგობრებს.

6. პირადი ნომერი

ასევე, საყვარელი ქალბატონები ძალიან უფრთხილდებიან პირად ნომერს. და ზოგჯერ, ნომრების ნაკრები არანაკლებ ღირებულია ვიდრე ტელეფონის პოპულარობა ყველა ზემოთ ჩამოთვლილი კრიტერიუმის მიხედვით. საუკეთესო ტელეფონი ბევრად უფრო სასურველი იქნება, თუ მას ასევე მოყვება ლამაზი ნომერი. ბევრი კომპანიაა, რომლებსაც შეუძლიათ აირჩიონ თქვენთვის თითქმის ნებისმიერი ნომრის ვარიანტი და საუკეთესო ტარიფი, მაგალითად, ნომერ პირველი ონლაინ მაღაზია მოსკოვში. რა კრიტერიუმებით ირჩევენ გოგონები მობილურ ტელეფონებს? ყველაზე პოპულარული ქალის ტელეფონები

ზოგიერთი მწარმოებელი ყურადღებას ამახვილებს ქალის მოთხოვნაზე და აწარმოებს ქალის ტელეფონების სერიას. ისინი შეიძლება ძალიან განსხვავებული იყოს ფასების კატეგორიები– ქალს შეუძლია აირჩიოს როგორც ჩვეულებრივი დასაკეცი ტელეფონი, ასევე მრავალფუნქციური სმარტფონი. მაგრამ ორივე ტელეფონი გამოირჩევა ნათელი გარეგნობით და ორიგინალური დიზაინით, გამოყენების სიმარტივით და მსუბუქი წონით, ფუნქციების დიდი რაოდენობით და ლამაზი ნომრით.

თითოეულ კომპანიას აქვს რამდენიმე მობილური ტელეფონი, რომელიც დამზადდა სპეციალურად ქალებისთვის. მაგალითად Samsung E2530 შეიძლება ჩაითვალოს ერთ-ერთ მობილურ ტელეფონად, რომელიც ნებისმიერ გოგონას შეუძლია მოეწონოს. მონიშნულია ლითონის უკანა პანელზე ორიგინალური ნახატი. მას აქვს თითქმის ყველა დამატებითი ვარიანტი, რომელიც შეიძლება მოიძებნოს "ახალ პროდუქტებში", მაგრამ არ შეიძლება არ აღვნიშნოთ 3.2 მეგაპიქსელიანი კამერა.

სენსორულ ტელეფონებს შორის შეგვიძლია გამოვყოთ Samsung C3530. კაშკაშა და ორიგინალური სხეული და პროსტატის ნამუშევარი იზიდავს გოგონებს, მიუხედავად იმისა, რომ ტელეფონი საკმაოდ დიდი ხნის წინ გამოვიდა. ერთ-ერთი უპირატესობა ეს ტელეფონი- რეზისტენტული ეკრანი. ეს დაეხმარება გოგონებს, რომლებსაც გრძელი მანიკური აქვთ, თავი კომფორტულად იგრძნონ ამ ტელეფონის მოდელთან. ამ ტელეფონის გამოყენებით მოსახერხებელია ინტერნეტით სარგებლობა და საჭირო ინფორმაციის მოძიება.

Samsung S5230 ასევე პოპულარულია ქალებში. დამატებითი ფუნქციების ძალიან დიდი რაოდენობა, თხელი დიდი Wi-Fi დისპლეი და A-GPS მიიპყრო თანამედროვე გოგონები!

უახლესი ტელეფონი, რომელიც პირველ ადგილზეა ქალებს შორის არის Nokia 6303. ტელეფონს აქვს დაბალი ღირებულება, ლითონის კორპუსი, 3 MP კამერა და 16 მილიონი ფერადი ეკრანი. ტელეფონს არა მარტო აქვს ორიგინალური დიზაინი, არამედ გამარტივებული ფორმა, რაც მის გამოყენებას მოსახერხებელს ხდის.

ძალიან ხშირად მამაკაცები ვერ პოულობენ პასუხს, რა კრიტერიუმებით აირჩევენ გოგონები მობილური ტელეფონებს. ყველა ქალს აქვს საკუთარი მოთხოვნები მობილურ ტელეფონზე - ზოგს "მამაკაცის" მოდელებიც კი მოსწონს. ეს ყველაფერი დამოკიდებულია ქალის ხასიათზეც და ცხოვრების წესზეც. იმის გარკვევა, თუ რომელი მობილური ტელეფონი იქნება იდეალური კონკრეტული ქალისთვის, ძალიან რთულია და ამას მხოლოდ ის შეუძლია, ვინც მას კარგად იცნობს.

არ იფიქროთ, რომ გოგონების უმეტესობა ოცნებობს ძვირადღირებულ მობილურ ტელეფონზე ლამაზი ნომრით, რომელზეც მათ მთელი ხელფასის დახარჯვა მოუწევთ. ინდივიდებს ეს უბრალოდ არ სჭირდებათ! ასე რომ, ყველა არ იყენებს მობილური ტელეფონების დამატებით ვარიანტებს, მათ უყვართ სენსორი - შეგიძლიათ შეიძინოთ ვიდეო და ფოტო კამერა ცალკე და გადაიღოთ მაღალი ხარისხის ფოტოები, იმოგზაუროთ ინტერნეტში ლეპტოპიდან ან ნეტბუქიდან, ითამაშეთ თამაშები - იქ! ზოგიერთი გოგონა, თუნდაც ასეთი ვარიანტების მქონე, მათ უსარგებლოდ მიიჩნევს.

მობილური ტელეფონი არის კომუნიკაციის საშუალება, რომელმაც უნდა მოგაწოდოთ მუდმივი წვდომა კონკრეტული ოპერატორის სერვისებზე, ჰქონდეს მაღალი ხარისხის ბატარეა და იყოს მარტივი გამოსაყენებელი. ამისათვის სულაც არ არის საჭირო ძვირადღირებული მობილური ტელეფონის შეძენა - ეს ყველაფერი ხელმისაწვდომია ჩვეულებრივ დასაკეცი ტელეფონებში! თქვენი ძალის ფარგლებშია გადააქციოთ ჩვეულებრივი მობრუნებული ტელეფონი უჩვეულო ტელეფონად. ლამაზი ნომერი დაგეხმარებათ ყოველთვის იყოთ კონტაქტში და დარჩეთ ბევრის მეხსიერებაში.

საკვანძო სიტყვები:ლამაზი ნომერი, ლამაზი ტელეფონის ნომერი, ტელეფონი, მობილური ტელეფონი, ქალის ტელეფონები, მაღალი ხარისხის მოდელები, პატარა მანქანები, პატარა ძაღლები, მობილური ტელეფონის დიზაინი, Samsung E2530, მაღალი ხარისხის ბატარეა

* გამოთვლებში გამოყენებულია რუსეთის საშუალო მონაცემები

არ შევცდები, თუ დავწერ, რომ ყველა მეწარმეს სძინავს და ხედავს, როგორ გააუმჯობესოს თავისი საწარმოს მუშაობა, ასე ვთქვათ, „გააღრმავოს“ და „გაფართოვდეს“. მაგრამ თითქმის ყველას აქვს საკუთარი ხედვა ამ პროცესის შესახებ... ყველას არ შეუძლია ნათლად ჩამოაყალიბოს, თუ რა ინდიკატორების გამოყენებით შეიძლება ვიმსჯელოთ, რამდენად წარმატებული გახდა საწარმო.

პირობები, ვადები, ტერმინები... მეწარმეებთან ურთიერთობისას ხშირად ამჩნევთ, რომ კონსულტანტსა და მომხმარებელს შორის არც ერთი „სამყაროს სურათი“ არ არსებობს, როგორც რთული, ისე რთული და საკმაოდ მარტივი საკითხების განხილვისას. და მით უმეტეს, ეს ეხება ტერმინოლოგიას... ეკონომიკაში, როგორც ადრე დავწერე, არის გარკვეული აღრევა ტერმინებთან. ყველას, ეკონომიკური ლიტერატურის კითხვის ფარგლებში, ესა თუ ის ტერმინი თავისებურად ესმის.

ექსპერიმენტის გულისთვის მსურდა ჩამეტარებინა მცირე კვლევა და მე თვითონ გამეგო, როგორ უკავშირდებიან ჩვენი მოქალაქეები, რომლებიც გუშინ იყვნენ ინჟინრები და მეცნიერები, დღეს კი ბედის ნებით, მეწარმეები გახდნენ, პოსტპერესტროიკის ეპოქაში. ასეთი ახალი და უჩვეულო ცნებები თუ ტერმინები? როგორ შეიცვალა მათი ცნობიერება და აზროვნება? ბოლოს და ბოლოს, რას ნიშნავს გამოთქმა „კაპიტალიზმი რუსულად“? სიმართლე რომ ვთქვა... როცა ამ პატარა კვლევას შევუდექი, ნამდვილად არ ვიცოდი, როგორ აღიქვამდნენ ჩემს ქალაქში ამ ნაცნობ და უცნობ სიტყვებსა და ფრაზებს.

როდესაც დაიწყო „ერთმოაზროვნე“ ბიზნესმენების მოწოდება, ავტორი გარკვეულწილად გაკვირვებული იყო იმით, რომ თითქმის ყველა მეწარმეს (იშვიათი გამონაკლისის გარდა) არ შეუძლია მკაფიოდ და გასაგებად უპასუხოს კითხვას, თუ რა არის „კაპიტალიზმი“. თუ ჩვეულებრივ როსტოველს ჰკითხავთ, რა არის „კაპიტალიზმი“, მაშინ ყოველი მეორე გიპასუხებთ, რომ ეს არის წარმოების საშუალებების კერძო საკუთრება. ბიზნესმენებთან დაკავშირებით სტატისტიკა დაახლოებით იგივეა. თუმცა, აღმოჩნდა, რომ ზოგიერთს წარმოების ეს საშუალებაც კი არ აქვს, მაგრამ კარგ ფულს შოულობს. გამოდის, რომ ჩვენს რუს მეწარმეებს ბუნდოვანი წარმოდგენა აქვთ იმის შესახებ, თუ რისი აშენებას ცდილობდნენ მესამე ათწლეულის განმავლობაში, პერესტროიკის დროიდან ჩვენს ნათელ დღეებამდე, როდესაც კაპიტალიზმმა უკვე აჩვენა სერიოზული. ბზარი და ჩვენს თვალწინ მისი დემონტაჟი მიმდინარეობს.

იშოვე მდე
200000 რუბლი. თვეში გართობისას!

ტენდენცია 2020. ინტელექტუალური ბიზნესი გართობის სფეროში. მინიმალური ინვესტიცია. დამატებითი გამოქვითვები ან გადახდები არ არის. ანაზრაურების ვარჯიში.

ვითარება კიდევ უფრო გაუარესდა ფრაზის „ბიზნესის განვითარების“ გაშიფვრით. მხოლოდ კონცეფცია, რომლითაც შეგიძლიათ თვალყური ადევნოთ ბიზნესის, როგორც ასეთის, ფუნქციონირების პოზიტიურ ან უარყოფით დინამიკას. ზოგი დამარწმუნა, რომ „ბიზნესის განვითარება“ არის ის, როცა... მკვეთრად „ამაღლდები“. სხვები დარწმუნებულნი იყვნენ, რომ როცა... „ყოველწლიურად სულ უფრო მეტი ფულია“. სხვებმა კი მაშინვე გამოთქვეს არანაკლებ ექსტრავაგანტული იდეები.

შევეცადოთ ერთად გავარკვიოთ რა არის საწარმოს განვითარება? მე ვიპოვე რამდენიმე სემანტიკური განმარტება, რომელთა გაერთიანება, შესაძლოა, დაგვეხმაროს ამ საკითხის გაგებაში:

განვითარება- ობიექტების შეუქცევადი, მიმართული, ბუნებრივი ცვლილება, რის შედეგადაც წარმოიქმნება მათი ახალი თვისებრივი მდგომარეობა...

ბიზნესი- საკუთარი ან ნასესხები სახსრების ხარჯზე განხორციელებული სამეწარმეო საქმიანობა საკუთარი რისკით და პასუხისმგებლობით, მოგების მიღებისა და განვითარების მთავარი მიზნებით...

ამ განმარტებებიდან გამომდინარე შეიძლება ვივარაუდოთ, რომ „საწარმოს (ბიზნესის) განვითარება“ არის შეუქცევადი ცვლილება ობიექტში (საწარმოში), რის შედეგადაც იცვლება მისი ხარისხობრივი და რაოდენობრივი მაჩვენებლები.

უფრო მეტიც, როგორც ლოგიკა გვკარნახობს, „ცვლილებებს“ უნდა ჰქონდეს „პოზიტიური დინამიკა“. შევეცადოთ გაერკვნენ, რა არის „კომპანიის ზრდა“. ამ მხრივ, მახსენდება მშვენიერი ამერიკული ფილმი "უოლ სტრიტი", რომელიც ასახავს 80-იანი წლების შუა ამერიკაში სპეკულაციური საფონდო ბირჟის მუშაობას (თუ არ გაქვთ ნანახი, გირჩევთ ნახოთ).

მზა იდეები თქვენი ბიზნესისთვის

მთავარი გმირის (ბად ფოქსის) ფრაზა ერთ-ერთი ამერიკული ავიაკომპანიის პერსპექტივების განხილვისას პირდაპირ კავშირშია ჩვენს თემასთან. და მან თქვა შემდეგი: ”ჩვენ გავაკეთებთ ამას და ამას (ჩვენ შევამცირებთ ხელფასებს და ხარჯებს) და ავიაკომპანია მაშინვე გაიზრდება” . მნიშვნელოვანი ფრაზა, მე ვიტყოდი, რომლის მნიშვნელობაც არის ის, რომ როდესაც ხარჯები მცირდება, რაც არ უნდა მოხდეს, კომპანიის მოგება უნდა გაიზარდოს... ასე მაინც უნდა იყოს ცხოვრებაში, თუ კომპანია არ არის წამგებიანი ( ამ პერიოდისთვის).

ამიტომ, თუ ეს ავიაკომპანია არის სააქციო საზოგადოება, მაშინ მისი აქციების ღირებულება, ბუნებრივია, უნდა გაიზარდოს. რამდენად გაიზრდება მისი ღირებულება? ეს სხვა კითხვაა. ამერიკაში არ ვიცი როგორაა, მაგრამ რუსეთში, სადაც ფასიანი ქაღალდების ბაზარი არაპროპორციულად მცირეა ეგრეთ წოდებულ „განვითარებულ ქვეყნებთან“ შედარებით, ასეთი პროგნოზების გაკეთება, რა თქმა უნდა, შესაძლებელია და აუცილებელია, მაგრამ ძალიან ხშირად. ისინი არ ახდება იმის გამო სხვადასხვა მიზეზები, მიზეზები, რომლებიც საკმაოდ "პოლიტიკურია" და არავითარი კავშირი არ აქვს ბიზნესთან. ოღონდ ცოტა გადავუხვიეთ...

ახლა მინდა შევჩერდე საწარმოს თუ ბიზნესის „განვითარების“ ძირითად კრიტერიუმებზე.

საწარმოს ზრდის ძირითადი კრიტერიუმები

1. აქტივების (კაპიტალის) ზრდა/კლება;
2. გაყიდვების შემოსავლის ზრდა/კლება;
3. მოგების გაზრდა/კლება;
4. ბაზრის წილის გაზრდა/კლება.

საწარმოს ზრდის მეორად მაჩვენებლებად მე ჩავთვლი შემდეგს:

1. დასაქმებულთა რაოდენობის ზრდა/კლება;
2. დასაქმებულთა საშუალო შეწონილი ხელფასის ზრდა/კლება.

ამავდროულად, ზემოაღნიშნული ინდიკატორები შეიძლება იყოს ან არ იყოს დაკავშირებული ერთმანეთთან, მაგრამ ურთიერთობები შეიძლება ძალიან განსხვავებული იყოს. უფრო მეტად, ეს დამოკიდებულია თავად საწარმოს სტრატეგიაზე. ოღონდ ცალკე გადავხედოთ ჩვენთვის საინტერესო ინდიკატორებს.

1. აქტივების (კაპიტალის) ზრდა/კლება

თუ ჩვენ გავაანალიზებთ ქვემოთ მოცემულ საწარმოს ბალანსს, აშკარაა, რომ შპს „კრასნი ვალენოკის“ აქტივები იზრდება, თითქმის ყველა თვალსაზრისით.

შპს "წითელი ვალენოკის" საწარმოს აქტივები.

არის ძირითადი საშუალებების (მიწა, მანქანები და აღჭურვილობა) ზრდა, ხოლო მიმდინარე აქტივები თითქმის გაორმაგდა. ეს ყველაფერი იმაზე მეტყველებს, რომ კომპანიას მნიშვნელოვნად მეტი აქტივები აქვს.

მაგრამ ეს მხოლოდ აქტივებია. მე შეგნებულად არ ვაძლევ ბალანსის ფორმის №1 (ვალდებულებების) მეორე ნაწილს, ასევე ბალანსის ფორმას No2. რატომ? რადგან შეუძლებელია აქტივების „ზრდის“ ანალიზი ბალანსის „ვალდებული“ ნაწილის, ფინანსური მაჩვენებლების (მოგება და ზარალი) და ფულადი სახსრების მოძრაობის ანგარიშგების გათვალისწინების გარეშე. ასეთი ცალმხრივი მიდგომა მიუღებელია, რადგან შესაძლებელია, რომ მთელი ეს „ზრდა“ დაკავშირებული იყოს სრულმასშტაბიან დაკრედიტებასთან და გადასახდელების ზრდასთან.

ამ შემთხვევაში საწარმოს შეიძლება საერთოდ არ ჰქონდეს მოგება, რადგან ის მუშაობს ზარალში, მაგრამ, მიუხედავად ამისა, მის აქტივებს შესაძლოა მნიშვნელოვანი ზრდის ტენდენცია ჰქონდეს. ეს ყველაფერი უნდა იქნას გათვალისწინებული უფრო დეტალური ანალიზის დროს.

2. გაყიდვების შემოსავლის ზრდა/კლება

თუ გაყიდვების შემოსავალს გავაანალიზებთ, დანამდვილებით შეგვიძლია ვთქვათ, რომ არსებობს მისი ზრდის ტენდენცია; წლის განმავლობაში მან შეადგინა 20,6%, ხოლო საწარმოს მოგება გაიზარდა 19,8-დან 28 მილიონ რუბლამდე.

3. მოგების გაზრდა/კლება

როგორც ადრე დავწერეთ, კომპანიის მოგება გაიზარდა 19,8-დან 28 მილიონ რუბლამდე. ეს კარგი მაჩვენებელია. მაგრამ, თქვენ უნდა იცოდეთ, რომ განხილული ოთხივე ინდიკატორი ურთიერთდაკავშირებულია.

კიდევ ერთ საკითხზე მინდა შევჩერდე. თუ საწარმო ოპერირებს მოგებით, მაშინ მოგება (ფინანსურ ანგარიშში (ბალანსში)) შეიძლება „დაიფაროს“ სახით:

ფული;

დებიტორული ანგარიშები;

შეძენილ აქტივებში, მათ შორის ფასიან ქაღალდებში, სხვა საწარმოების აქციებში და ა.შ.

ინვენტარში ან სხვა მატერიალურ აქტივებში;

ინვესტიციებში.

4. ბაზრის წილის გაზრდა/კლება

მოდით ახლა განვიხილოთ კავშირი ბაზრის წილსა და გაყიდვების შემოსავალს შორის? ცხადია, როდესაც საწარმო ორიენტირებულია ბაზრის უფრო და უფრო დიდ „დაპყრობაზე“, მას შეუძლია აირჩიოს „დემპინგის“ სტრატეგია წარმოებული ან გაყიდული საქონლის (პროდუქტებისთვის). ამავდროულად, გაყიდვების შემოსავალი დიდი ალბათობით გაიზრდება, ბაზრის წილი გაიზრდება და მოგება შემცირდება. მაგრამ შეიძლება სხვა ვარიანტებიც იყოს.

ამ სიტყვას აქვს სამი ლექსიკონის მნიშვნელობა:

პრინციპი (ლათინური principium - დასაწყისი, საფუძველი): 1) ნებისმიერი თეორიის, სწავლების, მეცნიერების, მსოფლმხედველობის, პოლიტიკური ორგანიზაციის და ა.შ. ძირითადი საწყისი პოზიცია; 2) ადამიანის შინაგანი რწმენა, რომელიც განსაზღვრავს მის დამოკიდებულებას რეალობის, ქცევის ნორმებისა და საქმიანობის მიმართ; 3) ნებისმიერი მექანიზმის ან მოწყობილობის დიზაინის მთავარი მახასიათებელი.

თუ დაფიქრდებით, გამოდის, რომ სამივე მნიშვნელობა ერთმანეთთან მჭიდრო კავშირშია და უბრუნდება ლათინურ წყაროში მოცემულ მნიშვნელობას, რომელიც წარმოადგენს ამ მნიშვნელობის არსებობის სხვადასხვა მომენტებს.

რას მიუთითებს მესამე მნიშვნელობა? – რეალობების ორგანიზაციის ობიექტურად არსებულ მახასიათებელზე, რომელიც განსაზღვრავს მათი გამოვლინების – ქმედებების სპეციფიკას. თუ რეალობა არის მექანიზმები, მოწყობილობები, რომლებზეც მათი სტრუქტურის ეს მახასიათებელი აწვდის ადამიანს, მაშინ ჩვენ შეგვიძლია დარწმუნებით ვისაუბროთ პრინციპზე. Და თუ ჩვენ ვსაუბრობთრეალობებზე, რომელთა თვისებებს ბუნება აძლევს მათ, მაგალითად, ადამიანის გულის შესახებ? განა არ შეიძლება ითქვას, რომ ადამიანის გულის მოქმედების პრინციპი არის წინაგულებისა და პარკუჭების კუნთების მონაცვლეობითი შეკუმშვა და მოდუნება? როგორც ჩანს, შესაძლებელია, მაგრამ ასეთ შემთხვევებში ჩვენ სხვა ცნებას – კანონს ვანიჭებთ უპირატესობას. შესაბამისად, ცნების „პრინციპის“ არსი მისი მესამე მნიშვნელობით არის ის, რომ იგი აღწერს რეალობის ობიექტის ფუნქციონირების განმსაზღვრელ, ძირითად, საწყის მახასიათებელს, მისი ორგანიზაციის (მოწყობილობის) მახასიათებელს, რომელიც არსებობს იმისდა მიუხედავად, აღვიქვამთ თუ არა. ის შიგნით ამ მომენტშითუ არა, მაგრამ ამ ობიექტს დაუკავშირდა პირი.

რას მიუთითებს პირველი მნიშვნელობა? – სოციალური ცნობიერების გარკვეულ ტრანსპერსონალურ ფორმებში ობიექტური რეალობების ასახვის ფუნდამენტურ თავისებურებებზე. პრინციპები, როგორც მეცნიერების ცნება, თეორია, მსოფლმხედველობა არის ობიექტური სამყაროს ფენომენების ცოდნის შედეგი მისი განვითარების ამა თუ იმ ეტაპზე. ისინი, ამ ფენომენებში რეალურად დამახასიათებელ განმსაზღვრელ მახასიათებლებთან ერთად, ასახავს შემეცნების საგნის მიერ მათი ინტერპრეტაციის თავისებურებებს. აქედან გამომდინარე, ერთი და იგივე ფენომენი შეიძლება ფუნდამენტურად იქნას განმარტებული სხვადასხვა სამეცნიერო მიმართულებით სხვადასხვა გზით. ამრიგად, დიალექტიკურ-მატერიალისტურ სწავლებაში სამყაროს მრავალფეროვნების ახსნა ემყარება მონიზმის პრინციპს, რაც მოითხოვს თეორიას.

ფენომენთა შინაგანი ერთიანობისა და კავშირის გამოვლენა, ფაქტების შესახებ გარკვეული თვალსაზრისის თანმიმდევრული გატარება, სისტემატური ასვლა აბსტრაქტულიდან კონკრეტულზე, ზოგადი კანონიდან მის კონკრეტულ გამოვლინებამდე.

მართლმადიდებლურ კარტეზიანიზმში სამყაროს მრავალფეროვნების ინტერპრეტაცია ასოცირდებოდა დუალიზმის პრინციპთან.

ორი პრინციპის - სულისა და მატერიის, იდეალურისა და მატერიალურის თანაბარი უფლებების აღიარებიდან, რომლებიც ერთმანეთს არ შემცირდება.

ამრიგად, ცნების „პრინციპის“ პირველი მნიშვნელობა შეიცავს ობიექტურ და სუბიექტურ მხარეებს, ატარებს ობიექტური და სუბიექტური ასპექტების ერთიანობას რეალობის ფუნდამენტური მახასიათებლების ასახვაში.

სიტყვა "პრინციპის" მეორე მნიშვნელობა მიუთითებს "ტრანსფორმაციაზე", რომელიც ხდება მაშინ, როდესაც ცოდნა რეალობის ფუნდამენტური მახასიათებლების შესახებ ამა თუ იმ ინტერპრეტაციაში ხდება ინდივიდუალური ცნობიერების ფაქტი. მთელი რიგი პირობების გავლენით ის გარდაიქმნება რწმენად და, გარკვეულწილად, იწყებს ინდივიდის ინსტრუმენტის როლის შესრულებას სამყაროსთან ურთიერთობაში. თუმცა, ამ შემთხვევაში ჩნდება კიდევ ერთი „სუბიექტურობის ხარისხი“: ცოდნის ინტერნალიზება აუცილებლად ასოცირდება მის მეორეხარისხოვან, პირად ინტერპრეტაციასთან და არჩევანთან.

ეს "ექსკურსია ლექსიკონებში" შემთხვევით არ განხორციელებულა. ცნების მნიშვნელობის მოძრაობაში ხილული ხდება ურთიერთდაკავშირებული რგოლების ასეთი ჯაჭვი: რეალობის კანონი (ობიექტური კანონი!) - მეცნიერების ცნება (კანონის სუბიექტურ-ობიექტური ასახვა) - პრაქტიკის ინსტრუმენტი (სუბიექტურ- კანონის გამოყენების ობიექტური წესი). ზემოაღნიშნული მსჯელობის ლოგიკა არის გასაღები აბზაცის სათაურში დასმულ კითხვაზე პასუხის გასაცემად. რა პრინციპებზეც არ უნდა ვსაუბრობთ, კრიტერიუმები,რომლითაც ისინი განისაზღვრება, ჩვენ უნდა ჩავიხედოთ რეალობაში, ფენომენების პირველ, განმსაზღვრელ კანონებში,და თუ ვსაუბრობთ აქტიურობაზე, მაშინ ამ საქმიანობის კანონებსა და ნიმუშებში.

მკვლევარები აღნიშნავენ ზოგადობის მაღალ ხარისხს, რომელიც წარმოიქმნება, როდესაც კანონები აისახება მოქმედ პრინციპებში. ასე რომ, ი.მ. ძიალოშინსკი წერს:

"ქვეშ პრინციპებიმიზანშეწონილია გაიგოთ პროფესიული საქმიანობის უკიდურესად ზოგადი სახელმძღვანელო მითითებები, რომლებიც მიუთითებს პროფესიული ქცევის ზოგად სტრატეგიაზე, მაგრამ არ არეგულირებს კონკრეტული ოპერაციების თანმიმდევრობას“.

ჟურნალისტური საქმიანობის პრინციპების სისტემის იდეის შემუშავება, ჟურნალისტიკის თეორიის დარგში გამოჩენილი მეთოდოლოგი ე.პ. პროხოროვმა ამ კუთხით გამოთქვა მოსაზრებები, რომლებსაც სერიოზული ზოგადი სამეცნიერო მნიშვნელობა აქვს.

პრინციპები, წერს ის, ეხება საქმიანობის წესებისა და ნორმების იმ სფეროს, რომელიც განსაზღვრავს მის ზოგად ხასიათს. ნაწარმოების შექმნა რეგულირდება ჟანრის ოსტატობის ხარისხით და საწყისი ინფორმაციის შეგროვების მეთოდებით და კომპოზიციის კანონების მოთხოვნებით და ა.შ. თუმცა, ამ წესების პრინციპების დარქმევა არასწორია. პრინციპები ყოველთვის ემყარება ადამიანის პრაქტიკის გარკვეულ სფეროს: რეაქტიული ძრავის პრინციპი არის სარაკეტო მეცნიერების საფუძველი; ენერგიის შენარჩუნების პრინციპი არის ფიზიკის საფუძველი; საშინაო საქმეებში ჩაურევლობის პრინციპი სახელმწიფოთაშორისი ურთიერთობების საფუძველია და ა.შ. ხოლო პრინციპებისა და მათი „დაცვით“ შეირჩევა და ხორციელდებოდა სულ უფრო და უფრო კონკრეტული წესები და ნორმები, მოქმედების მეთოდები, ტექნიკური გადაწყვეტილებები და ა.შ.

ამრიგად, პრინციპები აგებულია ცოდნაზე დაფუძნებულიძალიან მაღალი დონე, უპირველეს ყოვლისა ცოდნა ზოგადი კანონებიპრაქტიკის ეს სფერო, მისი კომპონენტები კონცეპტუალური საფუძველი,როლის თამაში შეკვეთის პრინციპიმიდგომის რომელი მეთოდების წყალობით და საქმიანობის მეთოდები.პრინციპში, თითქოს შერწყმულია მაღალი დონის ცოდნა (როგორიცაა კანონი) და „სამუშაო“ ცოდნა, რაც კანონის გამოყენების საფუძველზე ადგენს ხედვის კუთხეს და პრაქტიკაში საქმიანობის მეთოდს. . ფიგურალურად, პრინციპი შეიძლება წარმოდგენილი იყოს როგორც "ბირთის" - ცოდნისა და "ჭურვი" - მეთოდის ერთიანობა.

რა თქმა უნდა, პრინციპების დაცვა ნაყოფიერი იქნება (და განსაკუთრებით ისტორიული პერსპექტივით), თუ ის სწორ ცოდნას ეფუძნება. მართალია, რიგ ცნებებში პრინციპი უბრალოდ პოსტულირებულია ან „დამტკიცებულია“ მცდარი გზით (მაგალითად, არიული რასის უპირატესობის რასისტული პრინციპი, რომელიც ცდილობდა ფაშიზმის განხორციელებას იდეოლოგიურ და პოლიტიკურ პრაქტიკაში). მაგრამ ასეთი "პრინციპების" ასაკი დიდხანს ვერ გაგრძელდება, თუმცა მათმა გამოყენებამ შეიძლება დიდი ზიანი მიაყენოს. ასე რომ, შეიძლება იმის მტკიცება, რომ პრინციპები მართალია მხოლოდ იმდენად, რამდენადაც ისინი ეყრდნობა სწორ ცოდნას.მაგრამ არანაკლებ მნიშვნელოვანია ის "ცოდნის" "მეთოდი" თარგმნა ასევე კეთილსინდისიერად და ზუსტად განხორციელდა....

გამოსვლაში ამ შემთხვევაშიარა მხოლოდ ჟურნალისტიკაზე. არსებითად, აქ არის პრინციპის, როგორც კონცეფციის ინტერპრეტაცია აქტივობის თეორია.იმის გათვალისწინებით, რაც უკვე ითქვა, ასეთი ინტერპრეტაცია საკმაოდ დამაჯერებელი და „შესაძლებელია“, მით უმეტეს, რომ ის ხსნის სტრუქტურული მიდგომის გამოყენების შესაძლებლობას „პრინციპის“ კონცეფციის შინაარსის აქტივობის თეორიის ფარგლებს გარეთ. მართალია, ამისათვის მიზანშეწონილია ოდნავ შეცვალოთ შინაარსის ფორმულა, რაც მას უფრო უნივერსალურს გახდის:

პრინციპი= კანონის ცოდნა + გამოყენების ძირითადი წესები

კანონი პრაქტიკაში (საქმიანობებში, ამა თუ იმ ტიპის ურთიერთობებში).

ამ გამოცემაში პრინციპის ცნება გამოდის, რომ გამოიყენება პროფესიული და მორალური ურთიერთობების სფეროში, გვთავაზობს გზებს კონკრეტული პროფესიული და მორალური პრინციპების განსაზღვრის კრიტერიუმების იდენტიფიცირებისთვის.

პროფესიული ეთიკის სფეროში „პრინციპის“ ცნებას ჯერ კიდევ არ მიუღია მკაცრი ტერმინოლოგიური მნიშვნელობა. ეს ეხება ყველა პროფესიას, მათ შორის ჟურნალისტიკასაც. ყველაზე ხშირად იგი გამოიყენება პროფესიული მორალის სპონტანურად ჩამოყალიბებული ნორმების კოდიფიკაციისას, რათა დანიშნოს ის, რაც, როგორც ჩანს, ყველაზე მნიშვნელოვანია. თუ გადავხედავთ დღეს ჟურნალისტურ საზოგადოებაში დაგროვილ წესდებას, კოდს, დეკლარაციას, დავინახავთ: სიტყვა „პრინციპები“ შედის დოკუმენტების სათაურებში და ცალკეული განყოფილებების სათაურებში და ჩნდება ტექსტში. მაგრამ რა დგას ამის უკან? მოდით ყურადღებით წავიკითხოთ ფრაგმენტები რამდენიმე პროფესიონალური დოკუმენტიდან, მათი ნუმერაცია პრეზენტაციის თანმიმდევრობით.

„პრინციპი 1. ადამიანების უფლება მიიღონ ჭეშმარიტი ინფორმაცია.

ერებს და ადამიანებს აქვთ უფლება მიიღონ რეალობის ობიექტური სურათი ზუსტი და ყოვლისმომცველი ინფორმაციის საშუალებით, ასევე უფლება აქვთ თავისუფლად გამოხატონ თავიანთი აზრი. სხვადასხვა ფორმებიკულტურა და კომუნიკაცია“. (ჟურნალისტთა პროფესიული ეთიკის საერთაშორისო პრინციპებიდან).

"13. მიმდინარე გამოძიებებისა და სასამართლო პროცესების შესახებ მოხსენება არ უნდა შეიცავდეს წინასწარ განაჩენს. ამიტომ პრესამ არ უნდა მიიღოს ერთ-ერთი მხარის თვალსაზრისი მსგავს პროცესებამდე ან მის დროს.

სასამართლო პროცესის დაწყებამდე ეჭვმიტანილი არ უნდა გამოცხადდეს დამნაშავედ. ახალგაზრდებში სასამართლო საქმეების განხილვისას ეჭვმიტანილის პირადი მონაცემებისა და ფოტოების გამოქვეყნება შეძლებისდაგვარად უნდა იყოს გამოტოვებული, მისი მომავლის გათვალისწინებით, თუ რა თქმა უნდა, საუბარი არ არის განსაკუთრებით მძიმე დანაშაულზე. საკმარისი საფუძვლების გარეშე სასამართლო გადაწყვეტილებები ოფიციალურად გამოქვეყნებამდე არ უნდა ეცნობოს.“ (გერმანიის პრესის საბჭოს მიერ დამტკიცებული „ჟურნალისტიკის პრინციპებიდან (პრეს კოდექსი)“).

"6. ჟურნალისტი მიიჩნევს, რომ მის პროფესიულ სტატუსს შეუთავსებელია სამთავრობო, საკანონმდებლო ან სასამართლო ხელისუფლებაში, ასევე პოლიტიკური პარტიების და სხვა პოლიტიკურად ორიენტირებულ ორგანიზაციებში პოზიციების დაკავება.

ჟურნალისტმა იცის, რომ მისი პროფესიული საქმიანობა იარაღის აღების მომენტით მთავრდება“. ("რუსი ჟურნალისტების პროფესიული ეთიკის კოდექსიდან").

მიუხედავად იმისა, რომ ყველა ეს დებულება წარმოდგენილია როგორც ჟურნალისტური ეთიკის პრინციპები, ამ ფრაგმენტების მხოლოდ ერთი წაკითხვის შემდეგაც კი, გასაოცარია, რომ არსებითად ისინი ძალიან ჰეტეროგენულია, რადგან ახასიათებს ურთიერთობის სხვადასხვა ასპექტს და გამოირჩევა სხვადასხვა ხარისხით. საერთო მნიშვნელობისა და უნივერსალურობის. და თუ კიდევ ერთხელ წაიკითხავთ ციტირებულ მასალას, ნათლად დაინახავთ შემდეგს:

w მოცემული ფრაგმენტებიდან პირველი შინაარსობრივად სცილდება პროფესიული ეთიკური დოკუმენტის ფარგლებს და უფრო ჰგავს ადამიანის უფლებათა ქარტიის დებულებას. იგი დაკავშირებულია ჟურნალისტიკასთან, მაგრამ რამდენადაც მიუთითებს ადამიანების უფლებაზე, რომლის უზრუნველყოფაც დაკავშირებულია ჟურნალისტური საქმიანობის პროდუქტთან;

w მეორე ფრაგმენტი შეიცავს პროფესიონალურ და მორალურ ინსტრუქციებს პრესაში კონკრეტული ჟანრისა და თემატური სფეროს გაშუქებისთვის, რომლებსაც საერთო არაფერი აქვთ სხვა თემატური სფეროების მთელ სპექტრთან; ეს ნიშნავს, რომ მათ არ შეუძლიათ პრეტენზია გამოთქვან ქცევის ზოგადი პროფესიული მარეგულირებლის როლზე;

მესამე ფრაგმენტი ეხება ჟურნალისტის სტატუსს და სტატუსი, როგორც ცნობილია, არის „მოქალაქის ან იურიდიული პირის სამართლებრივი სტატუსი (უფლება და მოვალეობა) და, შესაბამისად, მოითხოვს სამართლებრივ განსაზღვრას.

ცხადია, ასეთი მიდგომა ჟურნალისტების ეთიკის კოდექსებში პრინციპების ჩამოყალიბებისადმი სხვა და სხვა ქვეყნებიარ შეიძლება ეწოდოს მკაცრი. ეს „მოდუნება“ ქმნის შთაბეჭდილებას, რომ კოდები იწერება თვითნებურად, რაც იმას ნიშნავს, რომ მათი ინსტრუქციების დაცვა არ არის ძალიან საჭირო. ყველაფრის მიზეზი კი „პროფესიული და მორალური პრინციპის“ ცნების სემანტიკური ველის დაბინდვაა („ეთიკური პრინციპი“, „ეთიკის პრინციპი“). ამიტომ, როგორც ჩანს, მნიშვნელოვანია მისი მკაფიოდ განსაზღვრის მცდელობა.

თუ, შემდეგ E.P. პროხოროვის აზრით, მეცნიერების მიერ ჩამოყალიბებული საქმიანობის პრინციპი არის წარმოდგენა, რომელიც აერთიანებს ცოდნას საქმიანობის ფუნდამენტური კანონისა და მისი გამოყენების ძირითადი წესების შესახებ, მაშინ "პროფესიული და მორალური პრინციპის" ცნების სემანტიკური ველი უნდა იყოს გარკვეულწილად ვიწრო. . ყოველივე ამის შემდეგ, ეს კონცეფცია პირდაპირ არ არის დაკავშირებული მთლიან საქმიანობასთან, არამედ მხოლოდ მის გარკვეულ ნაწილთან.

ეს ნაწილი არის პიროვნების პროფესიული და მორალური ქცევა,იმათ. მისი რეაქციების სისტემა ადამიანებთან, საზოგადოებასთან, მის პროფესიულ საზოგადოებასთან ურთიერთობის მოქმედების სახით პროფესიული პრობლემების გადაჭრის პროცესში, რომელიც დაკავშირებულია საზოგადოების ზოგად მორალურ კანონთან და პროფესიულ მორალურ ღირებულებებთან.შესაბამისად ცნების შინაარსი "პროფესიული და მორალური პრინციპი"(პრინციპი, როგორც პროფესიული ეთიკის ცნება) უნდა მოიცავდეს იდეა პროფესიონალურ საზოგადოებასა და მის თითოეულ წევრს შორის ურთიერთქმედების კანონების შესახებ მთლიან საზოგადოებასთან და მორალურ ქცევაში მისი გამოყენების ძირითადი (ძირითადი, უნივერსალური) წესები, რაც შუამავლობს პროფესიული ამოცანების წარმატებულ შესრულებას.

რაც შეეხება კანონებს, მათ შესახებ იდეა ყალიბდება, პირველ რიგში, იმ მიზეზების შესწავლის შედეგად, რამაც გამოიწვია საზოგადოებაში პროფესიის გაჩენა და განსაზღვრა მისი განვითარება. ასეთი იდეის ჩამოყალიბებისთვის არანაკლებ მნიშვნელოვანია მოცემული პროფესიის ფარგლებში განხორციელებული საქმიანობის ფუნქციების შესწავლა, ამ საქმიანობის სოციალური როლი და პროდუქტის მნიშვნელობა, რომელსაც იგი აწვდის საზოგადოებას.

მორალური ქცევის ძირითად წესებთან დაკავშირებით, უნდა ითქვას, რომ მათ შესახებ წარმოდგენა შეიძლება მიღებულ იქნეს იმ პირობების შესწავლით, რომლებიც განსაზღვრავენ საქმიანობის წარმატებას და, შესაბამისად, მოქმედებს როგორც ფაქტორები, რომლებიც აყალიბებენ სპეციალისტების პროფესიული ქცევის ოპტიმალურ ვარიანტებს.

გამოდის, რომ კონკრეტული პროფესიული და მორალური პრინციპების განმსაზღვრელი კრიტერიუმებია:

- ობიექტური კანონებიურთიერთქმედება მოცემულ პროფესიულ საზოგადოებასა და საზოგადოებას შორის, რომელიც ასახულია მეტ-ნაკლებად სიზუსტით მეცნიერებაში;

- პირობები,კარნახობს ისეთ პროფესიულ და მორალურ ქცევას, რომლითაც ეს კანონები პროფესიული საქმიანობის ყველა შემთხვევაში საუკეთესოდ შეიძლება განხორციელდეს.

აქედან გამომდინარეობს მრავალმხრივობაპრინციპები, რაც მათ ძირითად მახასიათებელს წარმოადგენს.

ჟურნალისტიკასა და საზოგადოებას შორის ურთიერთქმედების რა კანონებზეა საუბარი პირველ რიგში ჩვენს შემთხვევაში?

გაგება კანონიᲠოგორ "აუცილებელი, არსებითი, სტაბილური, განმეორებადი ურთიერთობა ბუნებასა და საზოგადოებაში არსებულ მოვლენებს შორის", უნდა გავითვალისწინოთ, რომ ჟურნალისტიკასა და საზოგადოებას შორის ურთიერთქმედების კანონები მიეკუთვნება კონკრეტულთა კატეგორიას, რაც წარმოადგენს საზოგადოების ურთიერთქმედების ზოგადი კანონების სპეციფიკურ გამოვლინებას. განსხვავებული ტიპებიპროფესიული საქმიანობა. ამ ზოგადი კანონებიდან მთავარი ის არის ნებისმიერი პროფესიული საქმიანობა ჩნდება და ვითარდება სოციალური ორგანიზმის შესაბამისი მოთხოვნილებების სტაბილურად და ეფექტურად დაკმაყოფილების აუცილებლობის გამო.შესაბამისად, ჟურნალისტიკა წარმოიქმნება და ვითარდება საზოგადოების მოთხოვნილებების თანმიმდევრულად და ეფექტურად დაკმაყოფილების აუცილებლობის გამო. მრავალფეროვან ოპერაციულ ინფორმაციაში მასობრივი მიზნებისთვის.ის მოქმედებს როგორც სოციალური ინსტიტუტი და როგორც საქმიანობა. დღეს მეცნიერები ყურადღებას ამახვილებენ იმ განცხადებაზე, რომ ჟურნალისტიკა არის საქმიანობა

შუამავალი, მიმდინარე ინფორმაციის დახმარებით, ინდივიდების კავშირს საზოგადოებაში ახალი ცვლილებების მთლიანობასთან, გარემომცველი სამყაროს დინამიკასთან. იგი კოორდინაციას უწევს სოციალური ცხოვრების ტემპს ინდივიდუალური არსებობის რიტმებთან და, მათი პარალელურობის, სინქრონიზაციისა და გარკვეული ინტეგრაციის უზრუნველსაყოფად, ასრულებს ინდივიდების საზოგადოებაში ორიენტირების სხვადასხვა ფუნქციებს.

დიდწილად ამ გარემოებების გამო, კაცობრიობა, გაშლილი და სახელმწიფო საზღვრებით, ეროვნული ენებითა და წეს-ჩვეულებებით, ჯგუფური ინტერესებითა და ღირებულებებით სეგმენტებად დაყოფილი, არ წყვეტს განუყოფელ, ერთიან თვითრეგულირების სისტემას.

ამავდროულად, ურალის მკვლევარმა იუ.ა. ერმაკოვი აღნიშნავს:

სამყაროს ტრანსცენდენციის ფაქტი ცალკეულ ინდივიდებთან მიმართებაში, რომლებიც ქმნიან მედიის აუდიტორიას, ობიექტურად შეიცავს ჟურნალისტური მონოპოლიის ბოროტად გამოყენების შესაძლებლობას ყოველდღიურ ოპერატიულ გაშუქებაზე იმ რეალობის შესახებ, რომელიც ამ პიროვნებებს მიღმაა. გარდა ამისა, ეს ფაქტი, რომლის მნიშვნელობას ობიექტურად აძლიერებს საზოგადოებაში ჟურნალისტიკის მზარდი აქტივობა, ასევე ემსახურება მიმღების ერთგვარი პიროვნების გაყოფის საფუძველს: მისი ყოველდღიური ორიენტაცია არა მხოლოდ ხელშესახებ ახლო და რეალურზე, არამედ. ასევე წარმოსახვით სამყაროს, ე.ი. მედიის მიერ შექმნილ ნიშან-სიმბოლურ რეალობაზე.

მაშასადამე, ამ ორიენტაციის კულტივირება ინდივიდებში, საზოგადოებასთან საინფორმაციო კავშირების განახლების საჭიროებიდან გამომდინარე, ხსნის ჟურნალისტიკას ეფექტურ გზას, რომ მოახდინოს გავლენა მიმღებთა სუბიექტურობაზე: შექმნას მათში ჭეშმარიტი ან ყალბი სურათები და სურათები, რომლებიც წარმოადგენენ ტრანსცენდენტურ რეალობას და, მაშასადამე, ირიბად გავლენას ახდენს. და მისდამი პირადი დამოკიდებულების რეგულირება და, საბოლოო ჯამში, საზოგადოებაში ინდივიდების ქცევისა და ცხოვრების წესის დარეგულირება. ეს წარმოშობს მიმღების გრძნობების, ღირებულებითი ორიენტაციისა და აზროვნების ფარული მანიპულირების შესაძლებლობას, რაც უპირველეს ყოვლისა ასოცირდება ჟურნალისტიკის, როგორც საჯარო დაწესებულების ფუნქციონირების პრაგმატულ ასპექტთან.

ჟურნალისტიკის ფუნქციონირების პრაგმატული ასპექტით, იუ.ა. ერმაკოვი გულისხმობს საინფორმაციო სააგენტოების იმ ინტერესებს, რომლებიც დაკავშირებულია მათი გადარჩენისა და „საკუთარი პოლიტიკური, სოციალური და კომერციული კაპიტალის“ მოპოვებასთან. ფაქტობრივად, სწორედ ეს ინტერესები უბიძგებს ჟურნალისტიკას პატრონების მკლავებში. შემდეგ ის ექცევა ძალაუფლების სტრუქტურების ფრთას ქვეშ, რომლის საქმიანობაშიც ის უკვე შუამავლობს, რაც უზრუნველყოფს პირდაპირ და უკუკავშირს სუბიექტსა და კონტროლის ობიექტს შორის. ან ის ეძებს მხარდაჭერას სოციალური ძალებისგან, რომლებიც გავლენიანი არიან ქონებრივი ან პოლიტიკური თვალსაზრისით და ისინი თითქმის ყოველთვის დაინტერესებულნი არიან გამოიყენონ იგი.

საკუთარი ღირებულებებისა და იდეალების პოპულარიზაციის მიზნით, რომლებიც ამგვარად შედის სულიერ გაცვლაში და ლეგიტიმაცია მოიპოვოს მასობრივ და ინდივიდუალურ ცნობიერებაში.

ეს იწვევს სერიოზულ საფრთხეებს:

- ჟურნალისტიკისთვის,ვინაიდან სოციალური ინსტიტუტიდან, რომელიც განასახიერებს სიტყვის თავისუფლებას, ღიაობასა და დემოკრატიას, შექმნილია იმისთვის, რომ მოქალაქეებს მიაწოდოს ჭეშმარიტი, უნივერსალური მოვლენების გაშუქება, სწრაფი და რეგულარული ინფორმაცია, ის იქცევა ადამიანის ცნობიერების მანიპულირების საშუალებად და ამით კარგავს თავის არსს;

- საზოგადოებისთვის,რადგან იმის ნაცვლად, რომ ადეკვატურად აისახოს მუდმივად ცვალებადი რეალობა, რასაც თან ახლავს აზრებისა და იდეების თავისუფალი გაცვლა, რაც ხელს უწყობს სამოქალაქო საზოგადოების ინსტიტუტების გაძლიერებას, ის იღებს არათანაბარ ჩანაცვლებას. მას ძირითადად სთავაზობენ ცვლილებების ინტერპრეტაციაეფუძნება ჯგუფურ ინტერესებს და თავის თავში ფარულად ატარებს ღირებულებების პროპაგანდას, რომელიც შეესაბამება ამ ჯგუფურ ინტერესებს, ხშირად საყოველთაო ადამიანური ინტერესების საზიანოდ;

- ინდივიდისთვის,ვინაიდან მისი სუვერენული შინაგანი სამყარო ექვემდებარება ისეთ ინფორმაციულ და ფსიქოლოგიურ გავლენას, რომელშიც მას მოკლებულია საშუალება დამოუკიდებლად ჩამოაყალიბოს თავისი დამოკიდებულება მედიაში გაშუქებული მოვლენების მიმართ, თუმცა არ იცის ამის შესახებ. ფაქტია, რომ ჟურნალისტიკაში ჩამოყალიბებული სპეციფიური ტექნიკა, რომელიც ახორციელებს მანიპულაციურ ფუნქციას, შექმნილია იმისთვის, რომ დააპროგრამოს მიმღების სასურველი სულიერი და ფსიქოლოგიური რეაქცია, ხოლო შექმნას მისი სრული დამოუკიდებლობის ილუზია.

როგორ, რა პირობებში შეიძლება ლოკალიზდეს და შემცირდეს ასეთი საფრთხეები, რაც ჟურნალისტიკას აძლევს შესაძლებლობას იმოქმედოს მისი თანდაყოლილი კანონების შესაბამისად?

ისტორიული გამოცდილება გვიჩვენებს, რომ ამისკენ მიმავალი გზა გადის მედია სისტემის ეკონომიკური დამოუკიდებლობის პრობლემის გადაჭრაზე და ჟურნალისტურ საზოგადოებაში პროფესიული ქცევის ისეთი სტანდარტების ჩამოყალიბებაზე, როდესაც ინტერნალიზებულია, ჟურნალისტს ავითარებს სტაბილური შინაგანი აკრძალვები ბუნებრივი პროფესიული ნაბიჯებიდან გადახვევის შესახებ. . ეს სტანდარტები აისახება ჟურნალისტის შემოქმედებითი ქცევის პროფესიულ და მორალურ პრინციპებში. კონკრეტულად რა არიან?

ნებისმიერი ქალი ირჩევს მამაკაცს, რათა შექმნას მასთან რომანტიული ურთიერთობა ან ოჯახი. მისი თავი უკვე შეიცავს გარკვეულ კრიტერიუმებს, რის წყალობითაც ქალი კაცს გარკვეულ პირობით შეფასებებს აძლევს. ყველა ქალის ბუნება ისეთია, რომ მათი არჩევანი ეკისრება იმ მამაკაცებს, რომლებსაც შეეძლოთ მასზე ზრუნვა, დაცვა და ასევე შესაძლო შთამომავლობა. ეს არჩევანი იგივე იქნება მაშინაც, როცა ქალი არ აპირებს მამაკაცთან ოჯახის შექმნას. უბრალოდ, ყველა ქალი წარმომადგენელი თავდაპირველად ორიენტირებულია ურთიერთობაზე ყველაზე ძლიერ "მამაკაცებთან". მამაკაცის არჩევის კრიტერიუმები ქალის თავში ბავშვობიდანვე ყალიბდება. რა თქმა უნდა, ძალიან პატარა გოგონები, თუ სთხოვენ რამდენიმე ასეთი კრიტერიუმის გახმოვანებას, იტყვიან, რომ სურთ მეგობრობა ლამაზ, ჭკვიან ან მხიარულ ბიჭთან. მაგრამ მამაკაცური სიძლიერე და ერთგვარი „პერსპექტივა“ ადამიანში ნავარაუდევია. ზრდასრულ ქალებში კრიტერიუმები შედარებითია საინტერესო კაციგანსხვავებული იქნება. ზოგადად, კრიტერიუმები არ ჩანს როგორც პირობები, რომელსაც ქალი უყენებს მამაკაცს, რათა მას ჰქონდეს მასთან ურთიერთობის დაწყების შესაძლებლობა.

კრიტერიუმები გაგებულია, როგორც მამაკაცის ის თვისებები, რომლებიც ქალს შეუძლია გამოიწვიოს მის მიმართ სიმპათიისა და მიზიდულობის სპონტანური რეაქცია. ეგრეთ წოდებული ყოველდღიური არჩევანი შეიძლება განისაზღვროს, მაგალითად, ისეთი კრიტერიუმებით, როგორიცაა მამაკაცის არსებობა ან არარსებობა, განათლება, საკუთარი საცხოვრებელი, გამოცდილება. გრძელვადიანი ურთიერთობაქალებთან, ტანსაცმლის სტილი. ასეთი კრიტერიუმები პირობითი ზომებია. მაგრამ ისინი ფუნდამენტურად მნიშვნელოვანია ქალების უმეტესობისთვის. თუ მამაკაცს რომელიმე ეს ფაქტორი აკლია, მაშინ ინტელექტუალური და თავმოყვარე ქალი მას თავის უღირსად ჩათვლის. მაშინაც კი, თუ ურთიერთობა დაიწყება, ძლიერი ვნების პერიოდის შემდეგ, ქალს, სავარაუდოდ, მამაკაცში ასეთი თვისებების ნაკლებობა დაიტვირთება. მამაკაცის ჩამოთვლილი კრიტერიუმებიდან ნებისმიერი ქალისთვის, რა თქმა უნდა, მნიშვნელოვანი და სასურველია. მაგრამ თუ ქალს განვიხილავთ როგორც ბუნებრივ ბიოლოგიურ არსებას, მაშინ შეგვიძლია უსაფრთხოდ დავადგინოთ, რომ იგი ექვემდებარება სხვადასხვა სახის რეფლექსებს და ქვეცნობიერ რეაქციებს.

ეს უკანასკნელნი იწყებენ მოქმედებას, როდესაც ქალი აღმოაჩენს მამაკაცში არაერთ ფარულ კრიტერიუმს, ანუ ისეთებს, რომლებიც არც ისე აშკარა და აშკარაა. სწორედ ამ კრიტერიუმებით არ გაკეთდება არჩევანი. ქალის თავიდა გონება, და მისი სენსუალური მხარე, ემოციები და გული. იმავდროულად, პრაქტიკაში ქალები უფრო დიდი ძალით ენდობიან თავიანთ გრძნობებს და არა რაიმე ობიექტურ ან ლოგიკურად მომდინარე შეფასებას. ქალი კი ასეთ სენსუალურ არჩევანს გააკეთებს მამაკაცთან მიმართებაში, თუ მისი ბუნება რეაგირებს ერთ-ერთ შემდგომ ფაქტორზე. პირველ რიგში, ე.წ. გენეტიკური ფაქტორი ითამაშებს წამყვან როლს. პირობითად, ეს შეიძლება შეფასდეს, როგორც ბავშვისთვის იმ უნარების გადაცემა, რაც მის მშობლებს აქვთ ჩასახვის პროცესში. თუ ქალი ხედავს, რომ პოტენციური პარტნიორის მშობლები წარმატებული ადამიანები, ის ასეთ მიღწევებს დააპროექტებს მამაკაცზე. მაშინაც კი, თუ თავად ჯერ კიდევ ვერაფერს მიაღწია. გენეტიკური ფაქტორი შეიძლება შევადაროთ გარკვეულ ჰალოს ან სულს, რომელიც ახვევს ადამიანს უხილავი გარსით, გარკვეული ოჯახის კუთვნილების შედეგად. ქალები ასეთ ჰალოს ძალიან სწრაფად და დახვეწილად იჭერენ.

რა თქმა უნდა, შვილო ჩვეულებრივი მშობლებიღარიბ ოჯახში გაზრდილი შეიძლება იყოს ძალიან ნიჭიერი. და ისიც ზრდასრული ცხოვრებაშეუძლია მიაღწიოს დიდ წარმატებას. მაგრამ ქალის ბუნებისთვის, უფრო სწორად, მისი პოტენციური რეაქციის შესაძლებლობისთვის, ასეთი პერსპექტივა არ იქნება ძალიან მაცდური. ქალმა ახლავე უნდა იცოდეს, რომ კაცს მზა პოტენციალი აქვს. მეორე ყველაზე ძლიერი მოტივი ქალის კონკრეტული მამაკაცისადმი ყურადღების მისაქცევად იქნება მისი ვნება, ისევე როგორც რაღაცაზე მაღალი კონცენტრაცია. გარკვეული ნივთებითა თუ საქმიანობით გატაცების პროცესში მამაკაცი მთლიანად კონცენტრირდება მათზე. რა თქმა უნდა, ამისათვის ისინი ნამდვილად საინტერესო უნდა იყვნენ მისთვის. ითვლება, რომ რაც უფრო დიდია ადამიანის კონცენტრაციის ხარისხი, მით უფრო სავარაუდოა, რომ ის გადაჭრის საჭირო პრობლემებს. პრაქტიკულ ცხოვრებაში, ვნება ხშირად არის მთავარი მტკიცებულება იმისა, რომ მისი მფლობელი საკმარისად ენერგიულია. ასეთი ენერგია მას საშუალებას მისცემს შეინარჩუნოს ტვინის აქტივობა ერთი მიმართულებით დიდი ხნის განმავლობაში. და ეს სხვა არაფერია, თუ არა სტაბილურობის გამოვლინება.

ეს არის სტაბილურობა ადამიანში, რომელსაც ის ქვეცნობიერად ავლენს, მაგალითად, რაღაცისადმი გატაცებით Ყოველდღიური ცხოვრების, ისეთი მიმზიდველი იქნება ქალებისთვის. ამიტომ, მამაკაცებს, რომლებსაც ძალიან აინტერესებთ რაიმე სახის საქმიანობა, აქვთ უპირატესობა სხვებთან შედარებით. მესამე მნიშვნელოვანი ფაქტორი, რომელიც ასტიმულირებს ქალის ყურადღებას მამაკაცის მიმართ, იქნება მისი კომუნიკაციის უნარი და სხვა ადამიანებზე გავლენის მოხდენის უნარი. ქალი აუცილებლად დააკვირდება და გააანალიზებს ზუსტად როგორ ურთიერთობს მამაკაცი მომსახურე პერსონალთან, მიმტანებთან და უბრალოდ გარშემომყოფებთან. თუ მამაკაცი ყვირის და ყოველმხრივ ავლენს ბრაზს ან უკმაყოფილებას, ქალი მას თავს არიდებს და ინტერესს შეამცირებს. მამაკაცებსა და ქალებში კონფლიქტი ყველაზე მეტად არ ითვლება საუკეთესო ხარისხიმკაცრი რეალობის სამყაროში გადარჩენის უნარისთვის. გარკვეულწილად, ქალები მამაკაცურ კონფლიქტს ანტისოციალურ ქცევად აღიქვამენ.

ქვეცნობიერად ქალი გრძნობს, რომ ასეთ მამაკაცთან საზოგადოებაში ყოფნა უკიდურესად რთული იქნება. თავად კაცს კი კარიერის და სხვა სფეროების პოვნა ბევრად უფრო გაუჭირდება. ქალების აზრით, რაც უფრო ნაკლებად ივარჯიშებს მამაკაცი უხეში კიდეების გასწორების, ადამიანებთან მოლაპარაკებისა და პრობლემების თავიდან აცილების უნარებში, მით უფრო ხშირად გამოიყენებს მუშტებს. და ეს არის პირდაპირი სიგნალი ქალისთვის, რომ რაც შეიძლება შორს გაექცეს ასეთ მამაკაცს. მაშასადამე, ადამიანებისადმი ლოიალობა და დიპლომატია უპირატესობას მიანიჭებს მამაკაცებს. ქალებისთვის მნიშვნელოვანი კრიტერიუმი, რომელსაც ისინიც პასუხობენ, რა თქმა უნდა, იქნება იღბალი ცხოვრებაში და მამაკაცის ოპტიმისტური დამოკიდებულება. ბევრ ადამიანს შეუძლია წლების განმავლობაში არჩეული მიმართულებით წასვლა, მაგრამ მაინც ვერ აღწევს წარმატებას. და როგორც ჩანს სერიოზული ობიექტური მიზეზებიამ მიზნით არა. ადამიანი უბრალოდ უიღბლოა. იმავდროულად, უბრალო იღბალი, როგორც ასეთი, პრინციპში არ არსებობს. უბრალოდ არის გარკვეული შინაგანი დამოკიდებულება, რომელსაც იღბლიანი ადამიანი ასხივებს გარესამყაროს.

ეს განწყობა ქმნის გარკვეული სიხშირის ენერგიას. და შედეგად, შენს ირგვლივ უცნობებიც კი იწყებენ ჭეშმარიტად სჯერათ ამ ადამიანის. ეს დამოკიდებულება აძლევს მამაკაცს შესაძლებლობას ნებისმიერ ვითარებაში დარჩეს ოპტიმისტურად. რა თქმა უნდა, ქალები არ აანალიზებენ ზემოხსენებულს, კონკრეტული მამაკაცის დანახვით. მაგრამ იღბალი და ოპტიმიზმი აისახება ადამიანში გარეგნულადაც კი. შედეგად, როგორც ჩანს, ანათებს და ასხივებს მიმზიდველ შუქს, რომელიც აუცილებლად დაიჭერს ჭკვიანი ქალი, სჭირდება სიცოცხლისთვის პერსპექტიული მამაკაცი. ფაქტები და ობიექტური ცხოვრებისეული სიტუაციები თავისთავად ყოველთვის ნეიტრალურია. ემოციურ კონოტაციას, ისევე როგორც პოლარობის მუხტს, თავად ადამიანი ანიჭებს მათ. და ყველა მამაკაცი სარგებელს მოუტანს ზოგადად ცხოვრებისადმი დამოკიდებულების შეცვლას ხალისიან და პოზიტიურზე. რა თქმა უნდა, ნებისმიერი ქალი ყურადღებას მიაქცევს იმას, თუ რა ჩვევები აქვს მამაკაცს სამუშაო კუთხით და არის თუ არა პასუხისმგებლობით დაჯილდოებული. ეს არის ჩვევები, ადამიანის გამოცდილებასთან ერთად, რაც შესაძლებელს ხდის მისი მომავლის პროგნოზის გაკეთებას. ადამიანები რეალურად ძალიან იშვიათად იცვლებიან, თითქმის არასდროს. და წლების განმავლობაში ჩამოყალიბებული ჩვევები არის ადამიანის შინაგანი პოტენციალის შესანიშნავი ასახვა.

სულელურად იქცევიან ის ქალები, რომლებიც მოითმენენ არასანდო კაცს ცუდი ხასიათით და ჩვევების გვერდით, იმ იმედით, რომ ის ერთ დღეს შეიცვლება. ეს არ მოხდება. თუ მამაკაცი მიჩვეულია სამსახურში 24 საათის გატარებას, მაშინ ის იგივეს გააგრძელებს. თუ ადამიანი თავისი ცხოვრების ერთ მომენტში აჩვენებს სიზარმაცეს და გულგრილობას ყველაფრის მიმართ, რაც ხდება, მაშინ გლობალური ცვლილებები არ მოხდება მომავალში. ქალს შეუძლია გავლენა მოახდინოს გარე გარემოზე. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, მას შეუძლია ასწავლოს კაცს მანქანის მართვა და საკუთარ სახლში ცხოვრება. მაგრამ თუ მის წინაშე მამაკაცი უკვე გადაიქცა სამუშაო ცხენად, მაშინ ის დარჩება სიცოცხლის ბოლომდე. ანალოგიურად, ზარმაცი მომავალში არ ინერვიულებს კარიერის ძიებაზე. მამაკაცის შეფასებისას ქალი არ შემოიფარგლება მხოლოდ საკუთარი აზრით და თავდაპირველად მიღებული შთაბეჭდილებით. ის აუცილებლად ითხოვს რეკომენდაციებს სხვა ადამიანებისგან, რომლებიც იცნობენ მამაკაცს, რომელიც მას აინტერესებს.

ის მათ ჰკითხავს, ​​როგორი სპეციალისტად მიიჩნევენ, კარგს თუ ცუდს. ქალის ეს მიდრეკილება განპირობებულია იმით, რომ მას ნათლად ესმის, რომ გარედან ბევრად უფრო ჩანს. ასევე დიდი მნიშვნელობა ექნება ქალს, აქვს თუ არა მამაკაცს ფართომასშტაბიანი პირადი ამბიციები. თუ ადამიანს ბევრი ნიჭი აქვს და მშვენიერი მუშაკია, მაგრამ ამავდროულად მოკლებულია ამბიციებს, მაშინ დიდი ალბათობით ის უბრალოდ ერთ ადგილზე გაჩერდება. ქალები ასე ფიქრობენ. და ეს ნამდვილად მართალია და სამართლიანია. ქალისთვის მნიშვნელოვანია, რომ კაცს სურს ცხოვრებაში მიაღწიოს სიმაღლეებს, სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, წინსვლა. თუ მამაკაცს თავიდან ასეთი სურვილი არ გაუჩნდება, მაშინ არც შეუპოვრობა, არც ნიჭი და არც დიდი იღბალი არ გახდის მას წარმატებას. სწორედ ამბიციაა მამოძრავებელი ძალა ადამიანში, რომლის წყალობითაც იგი განასახიერებს საიმედო მარჩენალის და მფარველის ნამდვილ არსს.

მოცემული კრიტერიუმები სრულიად გონივრულია და ლოგიკურად გამომდინარეობს. თუ ქალს ჰკითხავთ, აფასებს თუ არა კაცებს ასეთი ფაქტორებით, შეიძლება უარყოფითი პასუხი გასცეს. მაგრამ ეს არ ნიშნავს, რომ აღწერილი ფაქტორები არ არის მნიშვნელოვანი ქალისთვის. ისინი ქმნიან ნებისმიერი ქალის არჩევანის არსს. თუ ქალი თავად აფასებს და ირჩევს კაცს სხვა თვისებებითა და მოტივებით, მაშინ მასთან ცხოვრება უბრალოდ არ გამოვა ან იქნება უბედური. ამიტომ, პირდაპირ რეკომენდებულია ამ პოზიციიდან მამაკაცის ანალიზი. მამაკაცებს შეუძლიათ მიიღონ ეს პრინციპები თავიანთ არსენალში და ასევე დაიწყონ ნაბიჯების გადადგმა საკუთარი ბედნიერებისკენ.

შესრულების შეფასების სისტემა საშუალებას გაძლევთ გაზარდოთ მისი ეფექტურობა. ეს ეხება როგორც ინდივიდუალურ ორგანიზაციას, ისე მთლიანად საზოგადოებას. ეს დიდწილად დამოკიდებულია მისი განმახორციელებელი ადამიანის ქცევაზე.

ის შეიძლება იყოს ეფექტურიც და არაეფექტურიც, რაც გავლენას ახდენს სამუშაოს წარმატებაზე. მაგალითად, სავაჭრო აქტივობებში გაყიდვების ზრდა დადებით შედეგად შეიძლება ჩაითვალოს, ხოლო მენეჯმენტის აქტივობებში მთელი გუნდის კოორდინირებული და ორგანიზებული მუშაობა.

რაში მდგომარეობს კრიტერიუმი შეფასება?

მაგრამ ნებისმიერი თანამშრომლის მუშაობის ხარისხის შესაფასებლად აუცილებელია გაირკვეს, რა კრიტერიუმებით მოხდება შეფასება. კრიტერიუმი? თვალსაზრისით, ეს არის კონკრეტული საქმიანობის მახასიათებელი, რომელიც, ექსპერტების აზრით, წარმოადგენს გარკვეულ „სტანდარტს“. როგორც ინდივიდის, ისე მთელი ორგანიზაციის მიზნების მისაღწევად, ეს სტანდარტი უნდა იყოს მიღწეული.

შეფასების კრიტერიუმების კლასიფიკაცია

ჩვენ გავარკვიეთ, რა არის კრიტერიუმი, ახლა შევეცადოთ გაერკვნენ, რის საფუძველზე ჯგუფდებიან ისინი. საქმიანობის სიგანიდან გამომდინარე, გამოირჩევა მაღალ სპეციალიზებული და კორპორატიული კრიტერიუმები. თუ ამ უკანასკნელს უნდა აკმაყოფილებდეს ყველა თანამშრომელი ან საზოგადოების წევრი გამონაკლისის გარეშე, მაშინ სპეციალიზებული მნიშვნელოვანია მხოლოდ კონკრეტული ან კონკრეტული სამუშაო ადგილისთვის.

შეფასების საგნიდან გამომდინარე, განასხვავებენ რაოდენობრივ და ხარისხობრივ კრიტერიუმებს. რა არის რაოდენობრივი კრიტერიუმი? მისი მნიშვნელობა უკიდურესად ნათელია: მიღწეული შედეგების საფუძველზე შეიძლება ვიმსჯელოთ დაკისრებული ამოცანების შესრულების დროულობასა და მოცულობაზე. ხარისხობრივი კრიტერიუმები გარკვეულწილად უფრო რთულია. ეს მოიცავს, პირველ რიგში, შესრულებული სამუშაოს ხარისხს, რომელიც ხშირად უფრო მნიშვნელოვანია ვიდრე რაოდენობა. ის ასევე შეიძლება შეიცავდეს თანამშრომლის ინდივიდუალურ მახასიათებლებს, რომლებიც განისაზღვრება სპეციალური ტესტების, სასწორებისა და კითხვარების გამოყენებით. სასურველი შედეგების წარმატებით მიღწევისთვის დიდი მნიშვნელობა ექნება კომუნიკაციის უნარს, ინიციატივას და ემოციურ სტაბილურობას.

ანალიზის კრიტერიუმები: გარე ხედი

ხშირად გესმით, რომ ყველაზე სანდო ინფორმაცია მოცემულია შეფასების ობიექტური კრიტერიუმებით. ისინი არსებობენ თითქმის ნებისმიერ საქმიანობაში სტანდარტების, საშუალოების მიხედვით, მაგრამ ზოგჯერ მიღწევები სუბიექტურად ფასდება. რა არის ასეთი კრიტერიუმი? ეს არის შეფასების ინდიკატორი, რომელიც ეფუძნება ავტორიტეტულ აზრს "გარედან". მაგალითად, თანამშრომლის ქცევის სისწორე შეიძლება შეფასდეს მისი კოლეგების სუბიექტური აზრის ან უშუალო მენეჯმენტის გამოყენებით.

საბოლოოდ, კრიტერიუმები იყოფა მარტივ და განუყოფლად. იგივე ზემოაღნიშნული სუბიექტური მაჩვენებლების გამოყენებით შეგიძლიათ მიიღოთ ინფორმაცია ნებისმიერი თანამშრომლის მუშაობის ხარისხის, გუნდში მისი ქცევის, კონფლიქტის დონის ან სხვა მახასიათებლების შესახებ. ასეთი კრიტერიუმები მარტივია. თუ ერთი ინდიკატორი აერთიანებს ინფორმაციას საქმიანობის სხვადასხვა ასპექტის შესახებ, შეგვიძლია ვისაუბროთ ინტეგრალურ შეფასებაზე. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, ინტეგრალური კრიტერიუმი არის მარტივი კრიტერიუმების ნაკრები.